2023年2月3日上午，瀘州鐵路公司召開2022年度黨員領導干部民主生活會。蜀道鐵路運營集團董事、副總經理黃玉剛，人力資源部副部長吳誠蒞會指導。公司黨委書記、董事長張慶主持會議，黨委班子成員參加會議。

　　為開好此次民主生活會，公司領導班子提前謀劃、周密部署、充分準備。會前精心組織學習研討，廣泛征求職工意見建議，深入開展談心談話，認真撰寫對照檢查材料，扎實做好各項準備工作。

　　會上，公司領導班子通報了上一年度民主生活會整改措施落實情況以及本次民主生活會職工意見建議征集情況。張慶代表領導班子作對照檢查并帶頭作個人對照檢查發言，其他班子成員依次進行了對照檢查和批評與自我批評。

　　黃玉剛對本次民主生活會作了點評和總結講話，黃玉剛指出，瀘州鐵路公司此次民主生活會程序規范，思想認識到位，準備工作充分。同時，查找的問題也比較準、比較實，對照問題不躲不繞，這也說明查找問題態度誠懇，務求實效，批評和自我批評實事求是，也能夠站在改革發展高度拿出整改措施，為下一步的整改落實打下了基礎。

　　針對瀘州鐵路公司下一步的工作，黃玉剛提出四點要求。

　　一是持續強化改革發展引領。瀘州鐵路公司領導班子要始終堅持把政治建設擺在首位，不斷強化政治意識、提高政治能力，將思想和行動統一到貫徹中央、省委重要戰略部署上來。聚焦蜀道集團和蜀道鐵路運營集團發展規劃，切實增強大局意識，在企業改革發展大潮中擔當作為、貢獻應有力量。要持續強化責任擔當，把公司改革發展、持續穩定作為班子第一要務，引領黨員干部履職擔當，積極作為，確保公司各項工作有序推進。班子成員堅持落實“一崗雙責”，切實做好分管領域工作，勇于擔當，認真落實蜀道集團、蜀道鐵路運營集團戰略部署。

　　二是持續增強團結凝聚作用。領導班子的能力和水平是企業發展的關鍵，因此，領導班子要致力提升個人能力和團隊能力，為公司的發展發揮應有的作用。一方面，班子集體要做到講團結、做表率，一切從大局出發，做到齊心協力、相互配合、奮發有為，確保成為講政治、重學習、強素質、善決策、抓落實、求實效的領導班子。另一方面，班子要發揮好領航作用，全面推進黨的基層組織建設，強化黨建工作更進一步融入生產工作，發揮好基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；持續加強對群團組織的領導，圍繞中心工作充分發揮出群團組織橋梁紐帶作用，為公司改革發展凝心聚力，夯實群眾基礎。

　　三是持續強化黨風廉政建設。領導班子和班子成員要切實落實抓黨建的主體責任，抓實分管領域黨風廉政建設的“一崗雙責”。要堅持把黨風廉政建設納入企業經營管理、改革發展、安全環保和黨的建設統籌謀劃部署，要強化日常監督指導，管好 “責任田”，做好份內事。班子要持續聚焦運輸中心任務，加強作風路風巡查和督查，進一步強化紀律和規矩，對黨員干部作風、紀律上的問題，努力做到早發現、早提醒、早糾正、早查處，把問題消滅在萌芽狀態。要持續開展黨紀黨風教育，嚴守政治紀律、政治規矩，不斷推動全面從嚴治黨向縱深發展，為公司改革發展營造風清氣正的良好政治環境。

　　四是持續做好人才隊伍建設。人是企業發展的關鍵。瀘州鐵路公司是一個有著30多年歷史的企業，目前職工隊伍年齡老化。為跳出問題圈，一方面班子要多想辦法，積極引進人才，另一方面要切實加強現有職工隊伍的培訓和教育，鼓勵黨員職工參加繼續教育、技能等級考評，推動職工隊伍整體素質的提高。要堅持“黨管干部”、“黨管人才”的原則，在選人用人方面，堅持“重品行、重實干、重公認”的導向，持續做好后備干部和青年人才的選拔、培養和管理工作。要多形式加強職工技能提升，積極改善人才隊伍，努力打造一支“信念堅定、勤奮務實、敢于擔當、清正廉潔”戰斗力強的干部隊伍，為集團及公司發展發揮好應有的作用。

　　張慶代表領導班子作表態發言。張慶表示，瀘州鐵路公司領導班子將以此次民主生活會為新起點，團結帶領全體黨員干部職工不折不扣貫徹落實上級黨委各項決策部署，切實為推動蜀道鐵路運營集團高質量發展作出更大貢獻。

　　黨群工作部、行政辦公室、紀檢辦公室、各黨支部負責人列席會議。